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Vaga Analista de Atendimento Departamento Pessoal Remoto

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A Contajá está com vaga aberta para Analista de Atendimento (Foco em Departamento Pessoal) em modelo 100% remoto (home office). A oportunidade é para prestar suporte aos clientes em demandas de Departamento Pessoal, oferecendo orientações técnicas e atendimento de qualidade.

Responsabilidades e atribuições

  • Atender clientes por chat, com foco em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal.
  • Orientar sobre processos de folha de pagamento, admissões, demissões e férias.
  • Apoiar a conferência de cálculos trabalhistas.
  • Esclarecer dúvidas sobre encargos e obrigações, como INSS, FGTS e eSocial.
  • Analisar e resolver inconsistências relacionadas às rotinas de Departamento Pessoal.
  • Garantir qualidade, agilidade e assertividade nos atendimentos.
  • Registrar e acompanhar chamados até a resolução.
  • Oferecer suporte técnico, com orientações claras e atenção à experiência dos clientes.

Requisitos

  • Graduação em andamento em Ciências Contábeis ou Administração.
  • Conhecimento intermediário do Pacote Office.
  • Conhecimento em tributação específica.
  • Conhecimento intermediário em softwares de contabilidade.
  • Domínio de obrigações acessórias.
  • Habilidade na elaboração de documentos trabalhistas.
  • Conhecimento básico de gestão de benefícios em folha.
  • Conhecimento básico de gestão e conferência de eventos no eSocial e FGTS Digital.
  • Conhecimento de legislação trabalhista.
  • Conhecimento básico do regime monofásico de recolhimento de PIS e COFINS.
  • Conhecimento em legislação de ICMS e acordos estaduais.
  • Conhecimento de procedimentos de entrada e saída de notas fiscais.
  • Experiência em atendimento ao público.
  • Habilidade com ferramentas de atendimento ao cliente (Omnichannel).
  • Conhecimento intermediário em análise e apuração de impostos.
  • Conhecimento sobre emissão de notas fiscais de serviços, retenções, códigos de serviços e municípios de incidência.
  • Conhecimento em legislação do ISS e benefícios fiscais municipais e federais, com ênfase em exportação de serviços.
  • Conhecimento intermediário no benefício fiscal Fator R.

Benefícios

  • Cartão de Benefícios Caju de R$ 700 mensais, sem desconto em folha e mantido durante as férias.
  • Plano de saúde Unimed 100% custeado pela empresa para o colaborador, com coparticipação somente em caso de utilização. Para dependentes, o custo é integralmente do colaborador.
  • Day off de aniversário.
  • Wellhub (Gympass), com acesso a academias e plataformas de bem-estar.
  • Telepsicologia com até duas consultas gratuitas por mês.
  • Telenutrição com até duas consultas gratuitas por mês.
  • Desconto de 15% em exames laboratoriais da rede Dasa.
  • Desconto de 30% em medicamentos genéricos e 20% em medicamentos de marca na rede Pague Menos.
  • Parceria com a Estácio para desenvolvimento acadêmico.
  • Plano de Carreira ImpulsoJá, com possibilidades de evolução profissional.
  • Programa de gamificação, com moedas virtuais que podem ser trocadas por prêmios, como Kindle, participação em eventos da área e brindes exclusivos.